“Wanneer in jouw leven was je het gelukkigst?”
Was de vraag die Angelica Krsteski me gisteren stelde tijdens een verdiepende check-in alvorens we erin gevlogen zijn om vorm te geven aan wat we samen in de wereld willen zetten…
Ik voelde even in, en voelde direct het antwoord ‘nu’.
→ de laatste jaren heb ik actief gewerkt rond het in kaart brengen van mijn delen en #talenten en het scheppen van contexten om die meer te laten stromen. En dit krijgt steeds meer vorm.
→ doordat het voor mezelf steeds helderder wordt, kan mijn ziels- en levenspartner me er ook beter in steunen en zo voel ik me steeds meer #gedragen
→ Doordat ik mijn eigen kracht steeds meer zie, word ik ook #meergezien door mensen rondom mij. Zo kreeg ik recent deze prachtige feedback van collega’s en klanten:
🙏 “jij hebt het gen om veiligheid te brengen waardoor mensen meer delen “
🙏”prachtig hoe jij invoelt op wat écht nodig is en je daar continu op aanpast om het verschil te maken. Een begeleiding door jou is geen momentopname maar een proces.”
🙏”ik kijk ernaar op hoe jij geen blad voor de mond neemt om te delen wat pijn doet, om een spiegel te zijn , om mensen uit hun comfortzone te halen”
→ én omdat ik al deze wijsheid kan doorgeven aan onze kinderen, zo deden we op een avond deze week een vloeranker- en delen oefening samen. De dag erna ontving ik een bloemboeket met de boodschap #bedanktvoorgisteren
💥**Mijn grootste inzichten die ik wil delen hier met jullie**
→ Eerst jezelf zien, dan gedragen worden, dan gezien worden door anderen
→ Ik hoef niet alles in 1 job te vinden – het is de bundeling die mij, mij maakt.
👉En jij?
Durf jij jezelf ook écht te zien in alle potentieel?
Probeer jij ook alles in één rol te proppen, of durf je je verschillende facetten te omarmen?
Vanuit Flowspire – Employee Engagement Enablers help ik mensen en teams dichter bij hun kern te komen, vandaaruit te verbinden en zo contexten te creëren waar het kan stromen. Benieuwd of dat iets voor jou/jullie is?
👉julie@flowspire.be
